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社保 周末双休 年终奖
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工作内容：
1.建立，维护人事档案，办理和更新劳动合同。
2.执行招聘工作流程，协调，办理员工入职、离职、调任、升职等手续。
2.发布简历、筛选、并邀约面试及跟进面试结果。
3.负责考勤汇总管理，五险一金增员，减员申报与汇总。
4.负责员工花名册的更新，建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工活动。
5.领导交代的其它任务。
6.公司日常行政事务。
职位要求：
1、一年以上相关工作经验，
2、人力资源或相关专业大专以上学历(有经验者可适当放宽），
3、工作有条理性、计划性，沟通协调能力强，团队协作精神，
4. 有招聘经验优先
工作时间：
8小时工作制,周一到周五8:30-18:00,午休一个半小时
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